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拉斯维加斯电子游艺召开第三届教职工代表大会第六次会议

来源: 工会    作者: 工会    时间:2009-05-29   人气:

    5月27日,拉斯维加斯电子游艺隆重召开第三届教职工代表大会第六次会议,全院60名教代会正式代表及19名列席代表出席了会议。党委副书记、工会主席陈宝珠主持会议。
    大会听取了人事处处长沃斌峰作关于《学院第四轮全员聘任工作的实施意见》报告和《校内分配制度》说明。她着重介绍了这次校内津贴分配制度改革工作的直接背景和前提、院党委行政的决心和力度、分配制度改革方案的起草过程、主要内容以及改革后津贴分配测算等情况。
    随后,代表们分组认真讨论审议了《学院第四轮全员聘任工作的实施意见》和《校内分配制度》,并由各代表组组长向主席团汇报了讨论情况。
    会议认为,《学院第四轮全员聘任工作的实施意见》适应了学院发展需要,体现了改革发展的方向,有利于激发和调动广大教职员工的积极性和创造性,有利于进一步推动学院又好有快地发展。对《校内分配制度》,与会代表认为,符合学院实际,较好地体现了以人为本的思想,遵循了“多劳多得、优质优酬、兼顾公平”的原则,代表了广大教职员工的意愿,改革的步子大、力度强,有创造性和前瞻性,必将进一步推动学院的全面建设和发展。
     全体代表在会上投票表决通过了《学院第四轮全员聘任工作的实施意见》和《校内分配制度》。会后,学院第四轮全员聘用工作小组针对代表提出的意见和建议作进一步的修改和完善。
    最后,王昆欣院长发表重要讲话,他十分感谢代表们认真听取报告,思考发展大局,积极讨论并提出许多宝贵意见,并从四个方面谈了自己的感想。一是理解。学院的发展,关键是理解,在长时间的讨论、酝酿过程中,结合科学发展观活动,大家提出了很多的宝贵意见,最终形成的两个方案,汇集了广大教职工的心血,汇集了科学发展观的成果;二是和谐。学院教职工怎样和谐生活在一起,行政和教师两大群体,手心手背都是肉,应友好相处,互相帮助;三是宽容。“海纳百川,有容乃大”,当我们都学会了宽容,就具备了修养和坚强;四是愿景。相信院领导能为大家创建美好的校园,培养出更多优秀的学生,使教职工都能幸福的生活。希望通过教代会的胜利召开,推动学院持续快速发展,成果共享。
(供稿  施瑛    编辑  高飞)
 
 
 
 
 
 
 
 
   
 

 

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